القضاء الإدارى: وجوب ترقية الموظف للدرجة الأعلى إذا توافرت فيه شروط الترقي

أكدت محكمة القضاء الإداري بالإسكندرية علي وجوب ترقية الموظف للدرجة
الوظيفية الأعلى وجوبيا إذا توافرت فيه شروط رفع الدرجة الوظيفية وعدم وجود
مانع من موانع الترقية وألغت المحكمة قرار وزير المالية برفض ترقية موظف
بمصلحة الجمارك.
أصدر الحكم المستشار حسني السلاموني وعضوية المستشارين
محمد ياقوت واشرف شهاب ومحمد المنشاوي ومحمد السقا اقام موظف بمصلحة
الجمارك دعوي طالب فيها باحقيته في الترقية لعدم وجود توافر احد موانعها
بشأنه والغاء قرار رفض الترقية لمخالفته لاحكام القانون .
قالت المحكمة
في حيثيات حكمها إن القانون قرر مرور عدد محدد من السنوات لترقية الموظف
ورفع درجته الوظيفية تلقائيا وبموجب قرار من وزير التنمية الإدارية أو
الجهاز المركزي للتنظيم والادارة مالم يتوافر مانع من موانع الترقية كالوقف
عن العمل أو الإحالة للتحقيق وهذا لم يثبت بحق المدعي مما يعني أن دعواه
قائمة علي سند من القانون مستوجبه للتأييد والقبول مع الغاء قرار رفض
ترقيته .